“在村级巡察中，报账员、村会计由于岗位重要，直接掌握集体收入的开支流向，是实权派，因而也要成为关注重点。”“巡察土地房产领域，首先要厘清评估价、出让底价、基准地价、协议出让最低价、出让价、起叫价等6个基本地价概念以及相互关系”……

　　近日，利用巡察结束间隙，花都区委巡察机构连续5天举办集中学习。5位巡察组业务骨干作为“主讲人”轮流上台领学，通过概念分析、对比分析、个案研究等方式，逐章逐节讲学《政治巡视实践新维度》，带领巡察机构全体人员深入学习巡视巡察工作理论，并结合具体实践进行深入分析要领，务求学深悟透。本次学习，各巡察组业务骨干既当老师也当学生，在原汁原味学的基础上，结合实践分享巡察发现问题的有效方法和路径，有力推动形成互学互比、互促互进的良好氛围。

　　以学习增才干，是破解巡察干部“本领恐慌”的重要举措。在十五届区委第一轮巡察过程中，区委巡察机构先后召开巡前业务交流会、巡中阶段分享会、巡后总结复盘会，通过见缝插针开展“三会”交流学习，以干促学、以学促干，将学习成果转化成巡察工作质效。如区委第四巡察组探索实践形成“大胆猜测，小心求证”工作法，紧盯巡察发现问题细节、顺藤摸瓜，在个别谈话中针对一名谈话对象提到对村发展建议是“二次改水”时，巡察组的同志马上嗅出问题，追问村社内企业的水费收取方式，并通过暗访复查水表，走访村民，调阅水费收据等，发现了水费收取过程中存在的廉政风险，并将相关问题反馈给被巡党组织督促抓好整改。

　　2022年是区纪委监委的“素能提升年”，花都区委巡察机构对标启动“加压集中学”“个人精细学”“交流研讨学”等专项学习计划，力促巡察干部综合素质全面提升、全面过硬。接下来，区委巡察机构将坚持集中教育和经常性教育相结合，聚焦干部队伍素能建设，制定专项提升方案，教育引导巡察干部持续强化理论武装，真学实学、以学促干，将以行践学往深处做、往实处抓，推动区委巡察工作高质量发展。